В Центре есть перечень предприятий и организаций района, в том числе и малых (ларьки, пункты ремонта, мини-пекарни и т. д. ) По принципу формирования отделений социальной помощи на дому район разделен на семь микрорайонов, в которых“работают”с руководителями организаций специалисты Центра по формированию внебюджетных средств. Работники Центра уже имеют определенный опыт работы со спонсорами и пенсионеры только в 1998 году получили материальную помощь деньгами, продуктами, строительными материалами, условно на сумму 400. 000 рублей. В течение 6 лет страховая компания“Возрождение – Кредит” шефствует над пансионатом “Надежда”, и оказывает содействие в приобретении товаров бытового назначения.

3. 15 Безопасность жизнедеятельности работников Центра и обслуживаемых пожилых граждан

Безопасность жизнедеятельности сотрудников Центра социального обслуживания обеспечивается в результате организованных, инженерно-технических и санитарно гигиенических мероприятий.

После проведения капитального ремонта здания выполнены необходимые требования эстетического оформления: стены коридоров, служебных комнат, зала окрашены в приятные цвета голубого, серого оттенков, пол покрыт линолеумом На стенах отсутствует наглядная агитация в виде планов, стендов. Освещенность рабочего места сотрудников обеспечивается большими окнами и светильниками. Температурно-влажные условия соответствуют необходимым нормам. В помещении соблюдается чистота и порядок в результате контроля за результатом работы уборщиц. Территория вокруг здания своевременно убирается дворником. Среди сотрудников Центра проводится работа по соблюдению порядка на рабочих местах. В виду того, что здание расположено вдали от главных автодорог в помещении нет шума и загазованности.

Социальные работники проходят ежегодный медицинский осмотр. Для исполнения служебных обязанностей им выданы сумки, халаты, куртки, для медицинских работников необходимые шапочки, полотенце, хозяйственные средства– мыло, жидкости для обработки рук, медицинского инструмента и т. д. Для приема пищи сотрудников, которые постоянно работают в помещении, отведена специальная комната, имеется и туалетная комната для персонала.

В Центре проводится работа по противопожарной безопасности. Директором издан приказ о назначении ответственных за противопожарное состояние здания: вызов пожарной команды и милиции в случае пожара по каждому этажу, за подачу сигнала оповещения, за эвакуацию посетителей и работников Центра, открытие запасных выходов, обесточивание здания, определены действия по прибытию пожарной команды. Состояние огнетушителей контролируется систематически. Балконные двери, подвал, запасной выход свободны от мебели, различных предметов, чердак обработан специальным составом.

Схемы эвакуации людей, телефоны экстренного вызова пожарных, милиции, скорой помощи размещены на видном месте, ключи от балконных и оконных решеток находятся на специальном щите.

С сотрудниками Центра по специальному плану проводятся инструктаж не только по соблюдению противопожарной безопасности, но в случаях чрезвычайных ситуаций, которые могут возникнуть на территории города в результате аварий, катастроф, стихийных и экологических бедствий, урагана, циклона, землетрясений, производственных аварий на заводах (химкомбинат“Енисей”, “Красмаш”, “Синтетического каучука”, “Шинный”и т. д. ), которые могут сопровождаться выбросами сильнодействующих ядовитых веществ, пожарами, радиоактивным заражением. По решению штаба гражданской обороны района коллектив участвует в учениях, проводимых на территории района, обучается средствам личной защиты.

Социальные работники проводят специальную работу с пожилыми и престарелыми людьми по противопожарной безопасности.

Какие меры должен принимать социальный работник. Во-первых, придя в квартиру инвалида, пенсионера или просто старого человека должен обратить внимание на то, как обеспечены условия для эвакуации в случае пожара. Что необходимо для этого знать? Нельзя загромождать двери эвакуационных выходов, общие коридоры, лестничные клетки, захламлять балконы, лоджии, а в домах повышенной этажности–запасные выходы, люки на балконах и лоджиях, переходы в смежные секции и выходы на наружные пожарные лестницы. А двери эвакуационных выходов должны запираться на легко открываемые запоры или замки, открываемые со стороны помещений без ключа, или ключ должен находиться рядом с ними. Особенные трудности для самостоятельной эвакуации возникают, если человек болен или прикован к постели.

Большое число пожаров происходит от эксплуатации неисправных электроприборов –телевизоров, радиоприемников, холодильников, электроплит, электрокаминов и т. д. Социальному работнику необходимо обратить внимание на способы установки и подключениях в сеть, состояние соединительного электропровода и разъемов. Они не могут иметь видимых повреждений и должны быть исправны. Надо обращать внимание и на то, что может привести к повреждению изоляции–крепление проводов гвоздями к стене, защемление электропроводов дверьми и оконными рамами, подвеска электропроводов на конструкции без надежного их крепления. Следует заменить неисправные электровыключатели, неисправные и самодельные предохранители, не следует заклеивать и закрывать электропроводку обоями, бумагой, другими материалами, соединять провода посредством их скрутки или накидыванием друг на друга, устанавливать самодельные предохранители (“жучки”). Надо объяснить также пенсионерам, инвалидам, что пожары могут возникнуть и в том случае, если оставляют (даже исправные электроприборы) включенные в сеть без присмотра. Особенно опасно зимой, когда пожилые люди, чтобы обогреть помещение пользуются электронагревательными приборами, к сожалению, часто самодельными.

Работникам социальной службы необходимо напоминать своим подопечным и о правилах пользования газовой плитой, о неосторожном обращении с огнем при курении в постели и т. д.

Часто приводит к пожару неисправность и неправильная эксплуатация печного отопления в жилых домах. Так запрещается пользоваться печью, которая имеет трещины, неисправные дверцы топки и зальника, недостаточную ширину разделки внутреннего канала дымохода до деревянных стен, перегородок, перекрытий. Нельзя применять для розжига печей бензин, керосин, и другие вещества. И, конечно, не оставлять без присмотра топящиеся печи. Социальный работник должен проконтролировать, чтобы перед печью был прибит лист железа, обувь и одежду не сушить над топящейся печью, своевременно очищать дымоходы от сажи. Работникам социальных служб необходимо постоянно разъяснять пожилым людям правила проведения в случае пожара.

Если пожар все же произошел, необходимо в первую очередь вызвать пожарных по телефону“01”, отчетливо назвать адрес, указать подъезд, этаж и что горит (или попросить это сделать соседей и прохожих), объяснить, что во время пожара нельзя открывать окна, двери, при прохождении через задымленное помещение необходимо закрывать рот и нос полотенцем, платком, смоченным водой. Если невозможно из-за сильного задымления воспользоваться лестничной клеткой, нужно выйти на балкон, плотно затворить за собой дверь, открыть крышку люка и по пожарной лестнице спуститься на другой балкон, разбив экран лоджии, перейти на балкон соседки квартиры. Если же пострадавшие не могут перейти на другой балкон или лоджию, то необходимо спокойно дождаться приезда пожарной машины, держась как можно дальше от оконных и дверных проемов. Нельзя во время пожара пользоваться лифтом. Пожилым людям надо объяснить, что если их пожар застал в дальней комнате, а путь к выходу отрезан огнем и дымом, то надо закрыть дверь в эту комнату, встать у окна и пытаться привлечь к себе внимание. Если нет возможности выйти из квартиры в подъезд или на балкон, то можно спастись в ванной комнате: закрыть плотно дверь, законопатить ее мокрой тряпкой, облить дверь водой, набрать воды в ванну и лечь в нее, органы дыхания (рот, нос) прикрыть мокрым полотенцем, а холодную воду пустить на пол. Главное надо постараться не паниковать.

В основном социальной работой занимаются женщины, которые более восприимчивы и эмоциональны. Поэтому необходимо поддерживать и укреплять здоровье кадров различными системами–индивидуальными, групповыми, коллективными. К ним, например, относятся психологические приемы“самозащиты в ситуациях и негативного общения”с клиентами, комнаты и методики релаксации, психологической разгрузки, индивидуальная и групповая психотерапия, предоставление путевок по льготным ценам в санаторий, дома отдыха, пансионаты, занятие физкультурой.

    Заключение

В России накоплен определенный опыт в социальной работе с пожилыми людьми, разрабатывается правовая база по реализации удовлетворения потребностей в социальном, медицинском обслуживании этой категории населения. Модели социального обслуживания пожилых людей многообразны, различны по своему содержанию, удобны для пенсионеров, но из-за недостатка финансирования их мало для регионов страны.

В Центре социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов Ленинского района г. Красноярска функционируют структурные подразделения в соответствии с потребностями социального обслуживания района, накоплен положительный опыт работы социальных работников по организации адресной помощи, культурно-массовой работы, сотрудничеству с церковью, средствами массовой информации.

Благодаря перспективному и текущему планированию совершенствуется работа с кадрами, обеспечивается безопасность людей. Но имеют место потребности в таких формах социального обслуживания, как открытие социальной столовой или формирование продуктовых наборов для голодающих пожилых и престарелых, специализированное отделение перепрофилировать в геронтологическое, развивать платные услуги сиделки, автотранспорта, прачки, рабочих по ремонту жилья, бытовой техники, прокат предметов ухода за больными людьми и инвалидных колясок. В целях повышения оперативности и качества социальной помощи пожилым гражданам компьютезировать Центр.

В результате этой работы Центр социального обслуживания района станет многопрофильным и позволит оказывать социальную помощь и поддержку большему числу граждан.

    Список использованных источников

1 Федеральный Закон Российской Федерации “Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации”от 15. 05. 98г. 2 Федеральный Закон Российской Федерации “О социальном обслуживании граждан пожилого возраста и инвалидов” от 02. 08. 95г. 3 Федеральный Закон Российской Федерации “О социальной защите инвалидов в Российской Федерации”от 24. 11. 95г. , № 181 / Российская газета– 1995 – 2 декабря 4 Федеральный перечень гарантированных государством социальных услуг, предоставляемых гражданам пожилого возраста и инвалидам государственными и муниципальными учреждениями социального обслуживания от 25. 11. 95г. № 1151 5 Постановление Правительства Российской Федерации “О порядке и условиях социальных услуг, предоставляемых гражданам пожилого возраста и инвалидам на дому, в полустационарных и стационарных условиях государственными и муниципальными учреждениями социального обслуживания” от 15. 04. 96г. , № 473 6 Постановление Правительства Российской Федерации “О предоставлении бесплатного социального обслуживания и платных социальных услуг государственными социальными учреждениями и службами” от 24. 06. 96г. , № 739. 7 Постановление Министерства труда Российской Федерации “Об утверждении методики исчисления среднего совокупного дохода семьи” от 28. 01. 94г. , № 11 / Бюллетень Министерства труда. 1994. № 3. 8 Закон Красноярского края “Об основах социального обслуживания населения в Красноярском крае” от 17. 12. 96г. 9 Александрова М. Д. Очерки психофизиологии старения – Л. : 1965. 10 Александрова М. Д. Проблемы социальной и психологической геронтологии – Л. : 1974. 11 Словарь – справочник по социальной работе / Под ред. Е. И. Холостовой – М: Изд. Юрист, 1997 – 472с. 12 Дмитриев А. Г. , Усманов Б. Ф. , Шелейнов Н. И. Социальные инновации: сущность, практика осуществления. – М: 1992. – 205 с.

13 Сосин М. Я. , Дыскин А. А. Пожилой человек в семье и обществе. – М: 1984. -130 с. 14 Дыскин А. А. , Решетов А. Л. Здоровье и труд в пожилом возрасте. – М: 1988. - 160 с. 15 Ерошкин Н. П. История государственных учреждений дореволюционной России. – М: 1983. – 150с. 16 Ключевский В. О. Добрые люди Древней Руси. – М: 1990. – 210 с. 17 Исторический опыт социальной работы в России / Под ред. А. В. Бади. – М: 1994. – 117 с. 18 Ляшенко А. И. Организация и управление социальной работы в России. – М: 1995. – 85 с. 19 Настольная книга специалиста. Социальная работа с пожилыми. М: - 1998. – 110 с. 20 Панов А. М. Социальная работа в России: состояние и перспективы. // Социальная работа. – М: 1992. – Вып. 6.

21 Сорвина А. С. Инновационные идеи истории социальной работы в России и их использование в современных условиях. – М: 1994. – 93 с.

22 Григорьев С. И. , Гусляков Л. Г. , Ельчанинов В. А. Теория и методология социальной работы. – М: 1994. – 156 с.

23 Галагузова М. А. Профессиональная подготовка социальных работников. – М: 1994. – 93 с. 24 Дементьева Н. Ф. , Устинова Г. В. Формы и методы медико-социальной реабилитации нетрудоспособных граждан. – М: 1991. – 158 с.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8