Исследование систем управления

Исследование систем управления.

Лекция 1 11.02.97

Цели и задачи курса ИСУ. Предмет и объект ИСУ.

План.

1. ИСУ : Понятия, назначение, приложение.

2. Предмет и объект ИСУ.

3. Этапы ИСУ.

Вопрос 1 : ИСУ : Понятия, назначение, приложение.

ИСУ - процесс определения орг. структуры (состава, организации,

поведения, состояния систем), параметров системы, закономерностей

функционирования и развития изучаемой системы с целью ее совершенствования.

ИСУ базируется на ряде смежных дисциплин :

- кибернетика - изучение фундаментальных законов функционирования систем

управления;

- теория систем - использование системного анализа;

- автоматизированные системы управления - исследование вопросов построения

информационных систем управления, создание баз данных и взаимодествие

человека с машиной;

- теория информации - исследование потоков информации;

- исследование операций - ТМО;

- системный анализ - представление любого процесса в виде системы,

построение модели в виде дерева целей.

Причины изучения ИСУ :

1) Кризис управляемости (с сер. 20-го века) - усложнение макро- и

микросреды бизнеса; закон падения эффективности бизнеса; необходимость

оценки деятельности менеджера и целью диагностики его эффективности.

Методология оценки деятельности менеджера США :

Результат работы менеджера : [pic]

xi - вид фактора : Nт - выручка

S - Sm, L, Sоб ... - затраты

Ц - рыночные цены

Rmi - подразделения

R(m) = Др - О(

R(m) - всей фирмы

Др - доход от реализации

О( - суммарное отклонение всех факторов

Если R(m) < R(m)( - отрицательная работа

Если R(m) = R(m)( - положительная работа

Если R(m) > R(m)( - на высоком уровне работа

Закон снижения эффективности.

От того, на каком отрезке кривой находится фирма зависит решение,

принимаемое менеджером фирмы.

X - отрезок времени, на котором находится фирма. Кап вложения не

соответствуют возможностям фирмы.

Y - любые вложения обрекают фирму на гибель, поскольку не будут

оправдывать себя в соответствии с законом убывающей эффективности.

2) Опережающие темпы роста окружающей среды.

3) Снижение отдачи инвестиций в области развития введения

управленческих нововведений.

4) Неоправданно большие инвестиции в области системы управления.

Вопрос 2 : Предмет и объект ИСУ.

СУ организационно-экономическими системами разной сложности, на

разных уровнях и с разными способами функционирования - объект ИСУ.

Предмет ИСУ - объективные закономерности, присущие системам

управления с целью с целью совершенствования их функционирования и

развития.

Общая интегральная задача ИСУ - изучение закономерностей

функционирования и развития СУ => функциональные задачи :

1. сбор и обработка информации о системе управления

2. оценка и анализ состояния, поведения и параметров СУ

3. характеристика орг. структуры СУ

4. анализ функционирования и развития подсистем СУ

5. характеристика экономических и социальных последствий развития СУ

Вопрос 3 : Этапы ИСУ.

Этапы ИСУ :

Лекция 2 18.02.97

Система управления как объект исследования.

План.

1. Определение понятия системы.

2. Основные характеристики системы и принципы функционирования.

3. Виды систем управления.

4. Экономика как система.

Вопрос 1 : Определение понятия системы.

Основной спецификой ИСУ является то, что эта система рассматривает

управление нетрадиционно. Менеджмент в ИСУ рассматривается как система

(сложная).

Системный подход - рассмотрение любого объекта как системы.

Системность - всеобщее свойство материи.

Повышение системности - основная цель управления. Направления

повышения системности :

. системность практической деятельности

. системность познавательной деятельности

. системность среды обитания

Система - совокупность элементов, взаимосвязанных друг с другом,

образующих целостность, единство.

Признаки системы :

1. состоит из многих элементов

2. наличие связей между элементами

3. представляет собой единое целое, т.е. объединение через единую цель

Описание систем проходит на различных уровнях абстрагирования :

1. символический или лингвистический

2. теоретико-множественный (система описывается формальными методами как

множество, совокупность множеств)

Преобразование множества входов и выходов - отношение => X R Y или (бред)

Система есть множество, на котором реализуется отношение R : S ( X R Y

Система - декартово произведение множеств.

3. абстрактно-логический

4. топологический (системы в виде графиков, карт и т.д.)

5. теоретико-информационный (сетевые, иерархические и реляционные базы

данных)

6. эвристический (уровень идей, мыслей, гипотез, предположений, прогнозов)

Вопрос 2 : Основные характеристики системы и принципы функционирования.

Системы описываются в виде реально существующей системы с помощью

системных критериев и категорий.

Параметры систем :

1. Элемент системы - часть системы, имеющая определенное функциональное

назначение :

2. атомистические (?) (неделимые) элементы

3. подсистемы

4. организация - внутренняя упорядоченность, согласованность взаимодействия

элементов системы, проявляющаяся в ограничении разнообразия состояний

элементов в рамках системы

5. структура - совокупность внутренних устойчивых связей между элементами

системы, определяющая ее основные свойства

6. состояние системы - это вектор значений параметров, характеризующих

систему в данный момент времени t - статическая характеристика

C(t1) = {P(t1), L(t1), S(t1), N(t1) ...}

P(t1) - мощность производства

L(t1) - количество рабочих

S(t1) - себестоимость

N(t1) - объем выпуска

Система может иметь начальное, промежуточное и конечное состояние.

7. поведение системы - совокупность действий, изменений изучаемой системы и

ее реакций на внешние воздействия : изменение, развитие, рост.

П = f(t, Q)

Q - совокупность параметров

Динамическая характеристика системы. (?)

В теории организации, в теории деловых игр, технологии труда, в теории

принятия решений используется модель экономического поведения.

Q - существенные параметры - параметры, отобранные для анализа

моделируемого объекта как необходимые, так и достаточные для его

характеристики с учетом целей моделирования. Они влияют на устойчивость

системы : если значение параметра выходят за рамки допустимого, то

система рушится.

8. связь - это форма взаимных ограничений на поведение элементов друг на

друга; при отсутствии ограничений, связь тоже отсутствует. (?)

Принципы функционирования системы :

1. детерминизм - закономерная связь, взаимообусловленность всех явлений

2. целостность (эмерджентность) - свойства системы не сводятся к сумме

свойств составляющих ее элементов

3. гомеостаз - свойство системы сохранять в процессе взаимодействия со

средой значение существенных переменных в некоторых пределах

4. закон или принцип разнообразия - для решения задач управления сложными

системами необходимо учесть большое разнообразие всевозможных факторов;

разнообразие состояний системы можно определить как энтропию : H =

log2(m), где m - множество состояний системы.

Закон ограничения разнообразия (закон Эшби) - из всех возможных

состояний системы необходимо выбрать то, которое наиболее полно отвечает

целям функционирования системы.

Вопрос 3 : Виды систем управления.

Виды систем :

1. по природе составляющих элементов :

2. материальные (неорганические, органические и смешанные)

3. абстрактные (знания, теории, гипотезы)

4. по степени предсказуемости :

5. статические

6. динамические (экологическая система) :

g. детерминированные (состояние которых можно точно предсказать)

h. вероятностные

i. по сложности :

j. простые

k. сложные

l. большие :

m. наличие подсистем, имеющих собственное целевое назначение,

подчиненное общему целевому назначению системы (мировое хозяйство,

ЕС)

n. наличие большого числа разнообразных связей между подсистемами

o. наличие в системе элементов самоорганизации

p. участие в функциональной системе людей, машин и природной среды

q. трудность в описании системы

Вопрос 4 : Экономика как система.

Y - производство

L - трудовые ресурсы

M - материальные ресурсы

N - природные ресурсы

S - чистое непроизводственное потребление (з/п)

Связь SX (1) - идет информация о том на сколько данный экономический

субъект удовлетворяет заданной потребительской потребности.

Блок X - регулятор и задающий блок.

Блок (V) - логический блок "ИЛИ".

Связь SX (2) - задает параметры вещественного выхода YS.

Блок C - регулятор и задающий блок вышестоящего уровня.

Элементы системного анализа :

. вход системы : природно-материальные объекты, технологии

. выход системы : совокупность материальных благ и услуг, служащих для

удовлетворения потребностей общества и его членов

. процесс производства : определяется многообразием потребностей общества

. цель : формируется субъектом экономической системы и диктуется внешними и

внутренними факторами, упорядочивает множество состояний экономической

системы

Признаки экономических больших систем :

. наличие подсистем, имеющих собственное целевое назначение, подчиненное

целевому назначению системы

. наличие большого числа разнообразных связей между подсистемами

. наличие в системе элементов самоорганизации

. участие в функциональной системе людей, машин и природной среды

(открытость системы)

. трудность в описании системы

Лекция 3 25.02.97

Системы управления (СУ), их виды и принципы функционирования.

План.

1. Роль управления в системах.

2. Виды систем управления.

3. Принципы существования и работы СУ.

Вопрос 1 : Роль управления в системах.

Управление - выработка и осуществление целенаправленных управляющих

воздействий на объект, в данном случае, систему, что включает сбор,

обработку и передачу необходимой информации, принятие и реализацию

соответствующих решений.

Управление - функции системы, ориентированные на сохранение ее

основного качества, либо на сохранение некоторой программы, которая должна

обеспечить устойчивость функционирования (гомеостаз) , достижение

определенной цели.

Управление есть то, что способствует существованию и работе системы.

Управляющие параметры - параметры активного воздействия, с помощью

которых создается возможность менять ход и направление экономических

процессов. Есть 3 группы управляющих параметров :

. параметры стабилизаторы, которые встроены в обратную связь СУ и являются

антикризисными

. стимуляторы, которые сохраняют и повышают темпы развития системы

. регуляторы, которые поддерживают сбалансированность экономических

показателей

Вопрос 2 : Виды систем управления.

СУ - совокупность взаимосвязанных, функциональных элементов,

вырабатывающих управляющие параметры.

2 основные подсистемы :

. субъект управления (СУ)

. объект управления (ОУ)

Виды СУ :

1. СУ программные или жесткие - единственная прямая связь между СУ и ОУ, по

которой поступают управляющие воздействия, обязательные к исполнению.

Административно-командная СУ и методы

2. Регулируемая СУ - использует информацию о реакции объекта на управление.

Административные и экономические методы; включает интересы людей.

3. Саморегулирующие СУ.

Регулирование без вмешательства внешних сил.

4. Адаптивные СУ - открытые системы; ОУ подвержен возмущающему воздействию;

СУ - вышестоящий. Все вместе макросреда.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8